位于纽约州伊撒卡的GiveGab,有一支20多人的员工团队,他们的目标是促进全球的志愿者工作。
在如今的网络时代,找工作可以上领英(LinkedIn),联系朋友可以上Facebook,但要找一份志愿者工作该上哪儿发帖呢?
位于纽约州伊撒卡(Ithaca)的GiveGab公司就打算通过开发软件和建立一个帮助非盈利性组织、各种社团以及志愿者管理并宣传其工作的社交网络,来为全世界的志愿者群体提供帮助。除了像网站Volunteermatch.org或 LinkedIn’s volunteering site一样列出各种机会之外,GiveGab还提供了一个社交空间,让志愿者和各组织可以相互联系并分享信息。
登录GiveGab.com网站,或通过最近发布的iOS应用,志愿者可以建好自己的档案。在这里,你可以根据兴趣搜索具体的非营利性组织或志愿者工作机会。该网站允许网上报名(或提供组织的联系方式)并且可以事后登录,志愿者可以在这里分享照片和心得体会。这些帖子会出现在该网站的社交推送“The Gab”中。
这个点子是GiveGab创始人兼首席执行官(CEO)查理·穆里根(Charlie Mulligan) 在2010年11月想到的,此前他看过一篇研究,探讨了每月一次的小组聚会,比如组织志愿者活动之类的,如何能够提升幸福感(就好像工资涨了一倍)。今年44岁的穆里根是一位热心的志愿者,2011年从康奈尔大学的MBA项目毕业后就成立了该初创企业,口号是“更多快乐的志愿者”。
“我们的受众定位是那些志愿者活动参加不多的人,因为他们把做志愿者看成了一件太过严肃的事,觉得那会占用他们的全部时间。”穆里根说道。
该网站及其应用免费让志愿者和非营利性组织加入,那么GiveGab如何赚钱?该公司针对非盈利性组织、学校和企业提供金牌服务(Premium)——每月订阅报告和分析的费用是39美元起。通过该网站可以联系到400,000家非盈利性组织(占美国非营利性组织总数的三分之一)。其中大约4,000家在该系统上拥有活跃的志愿者经理,GiveGab寻求招募更多志愿者经理,这样他们就能直接与志愿者社群建立联系。
据穆里根称,高校构成了他们最大的收入来源,已经有超过240所大学登陆这个系统。
担任公司首席技术官的是穆里根的商学院同学亚伦·高德特(Aaron Godert),这对创业二人组先制定了一份商业计划并打造出一个堪用的测试网站,然后才寻找风险投资。在创业初期,他们依靠从亲戚朋友那里筹集来的约40万美元,从穆里根位于宾西法尼亚州斯克兰顿(Scranton)的家中开始起步。当招募人手时,大多数团队成员都必须注册成为志愿者,并且与公司共同摸索未来。
“当查理邀我加入时,不得不说我要冒很大的风险。我可能一时半会儿领不到工资。”GiveGab主设计师杰斯·康弗(Jess Confer)说道。
到公司搬到伊撒卡后,他们可以从康奈尔大学的学生中招募人手。公司联合创始人称,这座小城非常适合发展其初创企业——伊撒卡的人口不到4万,拥有两所高校,还有其他40多家初创企业。
“这里的文化是积极主动并具有创造性。就城市规模来说,这里的创业活动非常兴盛。”高德特说。
经过一段时间的努力,GiveGab终于取得了成功。到2013年3月,在当地的卡尤加创投基金(Cayuga Venture Fund)领投的A轮融资中,GiveGab募集到156万美元,而后来这轮融资的规模又扩大到265万美元。穆里根表示,GiveGab正在寻求于今年晚些时候开始新一轮融资,并希望筹集400万到600万美元资金。
这家目前仅有22人规模的公司正在快速发展。当前,该网站号称拥有50,000用户,每七周翻一番。据他们自己介绍,这在一定程度上是由于发布了吸引用户参与的iOS应用。过去两个月,GiveGab平台上的组织一直以每周10%的速度增加,而之前的增长速度还不到4%。
“上周,我们一周的增长就超过了头两年的增长之和。”穆里根说道。